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Conseiller juridique avec plusieurs années d’expérience et une large pratique professionnelle dans le domaine du droit du travail individuel et collectif. En tant qu’un expert dans le cadre des services juridiques aux entreprises, elle entre efficacement en relation et comprend des besoins des Clients. (pour en savoir plus) Elle a acquis sa compétence en coopérant pendant des années avec Madame le Professeur Małgorzata Gersdorf.

Elle représente des employeurs en collaboration avec des membres du directoire, de même qu’avec des gestionnaires supérieurs (y compris aussi sur le champ de la loi dit la loi de cheminée – loi sur la rémunération des dirigeants de certains opérateurs économiques), ainsi qu’avec des parties dans les négociations pré judiciaires et devant les tribunaux administratifs, tribunaux de grands instances, Cour suprême et Cour constitutionnelle. Elle assiste ses Clients dans les relations avec l’Inspection Nationale du Travail, Inspecteur général pour la protection des données personnelles, Office de recouvrement des Assurances Sociales (ZUS) et d’autres organes.
Dans le cadre du droit de travail individuel, elle élabore des projets des contrats de tout genre (y compris des contrats de gestion ou des contrats de non-concurrence) ainsi que des déclarations sur la résiliation des contrats de travail.

Elle dispose d’une riche expérience dans les négociations avec des syndicats. Elle participait à plusieurs reprises dans les négociations concernant les conventions collectives de travail et des paquets sociaux. Elle conseillait des entreprises lors de l’établissement des conditions de rémunérations, de primes, des règlements du travail ou du fonds de prestations sociales d’entreprise. Elle s’occupait du consulting dans le processus des licenciements collectifs ou dans le processus dit de transfert de l’entreprise ou d’une partie de l’entreprise chez un autre employeur.

Elle prend part aux processus relatifs à la prise de fin des conventions collectives de travail ainsi qu’à la mise en œuvre de nouvelles sources de travail internes. Elle assiste ses Clients à chaque étape des conflits de travail, en commençant par les négociations, en passant par l’étape de médiations et de référendum de grève jusqu’à l’étape de grève y compris.
Auteur de nombreuses publications dans le domaine du droit de travail. Coauteur de la monographie sur la société à responsabilité limitée (Maison d’édition C.H. Beck) ainsi que coauteur du manuel pour les étudiants et stagiaires intitulé « Droit du travail – casus et exercices » ainsi que de « Modèles de plaidoiries dans le cadre du droit de travail ». Elle mène des formations dans le cadre du droit de travail (lutte contre le harcèlement, temps de travail, résiliation des contrats de travail).

Diplômée de l’École du droit allemand à la Faculté de Droit et d’Administration à l’Université de Varsovie.